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酷暑送清涼 關懷慰問行
時值八月,天氣連續高溫。為保障一線員工在夏季工作過程中的身體健康,體現公司人文關懷,8月3日下午16點30分,華安建設集團有限公司慰問團由兩位負責人游艷青、李巍帶隊對公司8個在建項目一線人員進行慰問,為他們送去降暑慰問品以及高溫慰問金,送上一份關懷、一份清涼。

江西華安集團有限公司夏日消暑慰問活動圓滿落幕

   時值八月,天氣連續高溫。為保障一線員工在夏季工作過程中的身體健康,體現公司人文關懷,8月3日下午16點30分,華安建設集團有限公司慰問團由兩位負責人游艷青、李巍帶隊對公司8個在建項目一線人員進行慰問,為他們送去降暑慰問品以及高溫慰問金,送上一份關懷、一份清涼。


關愛員工,以人為本

   一路上,烈日、熱浪侵襲著慰問團成員,大家更加體會到一線施工人員的辛苦與付出,對一線施工人員的敬意又增加了幾分,同時為了更好地做好高溫避暑工作,工地管理也采取了切實可行的措施,做到工作、防暑兩不誤:一是巧打“時間差”,避開中午高溫時段,延長清晨與夜晚作業時間,防止職工因烈日暴曬出現中暑現象。二是工作任務上“減量不減質”,進行多班輪崗,在確保工作質量的前提下,防止工地員工因出汗過多發生脫水現象。三是增加“小藥箱”和“礦泉水”等防暑用品,保障了工地員工的作業安全。

   華安建設集團有限公司始終視員工為企業的最大財富,多年來堅持對員工關懷與培養,每年夏天開展夏季慰問活動,為一線員工送去公司和全體員工的關懷與敬意,用實際行動展現華安集團以人為本、關愛員工的企業文化,有效激發了員工的歸屬感和工作熱情,為公司發展提供了強有力的人才保障。